La PRP : une véritable opportunité pour les salariés... et pour les entreprises.
- quentinfournier4
- 17 juin
- 1 min de lecture
Depuis le 1er janvier 2026, la Période de Reconversion Professionnelle (PRP) permet aux entreprises d'accompagner l'évolution de leurs collaborateurs vers des métiers stratégiques, tout en maintenant leur activité au sein de l'entreprise.
Trop souvent, les entreprises peinent à recruter des profils qualifiés en commerce international, logistique, transport ou supply chain.
Et si la solution consistait à développer les compétences de vos propres talents ?
✅ Le salarié conserve son emploi et son salaire
✅ L'entreprise fidélise ses collaborateurs
✅ Les compétences acquises sont immédiatement mobilisables sur le terrain
✅ Le financement peut être pris en charge par votre OPCO
✅ L'organisation est compatible avec l'activité de l'entreprise
Pour les salariés, la PRP représente une opportunité unique d'obtenir une qualification reconnue par l'État, d'évoluer professionnellement et d'accéder à de nouvelles responsabilités sans quitter leur entreprise.
Pour les employeurs, c'est un investissement concret dans le capital humain, permettant de sécuriser les compétences, préparer l'avenir et renforcer la performance de l'organisation.
🌍 Chez ETHOS COMPÉTENCES, nous proposons notamment le TP Assistant Import-Export (Bac+2), un parcours de 12 mois organisé à raison d'une journée de formation par semaine, complété par une immersion professionnelle à l'Île Maurice au cœur des échanges économiques de l'océan Indien.
Former, fidéliser, faire évoluer : la PRP est aujourd'hui l'un des dispositifs les plus pertinents pour répondre aux enjeux de compétences des entreprises réunionnaises.
📞 0693 85 43 50
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