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Formation · Qualiopi · La Réunion

Formation Qualiopi : anticiper les évolutions 2026 du RNQ

Comprenez les sept critères du Référentiel national qualité, identifiez les indicateurs applicables à votre activité et préparez votre organisme aux évolutions réglementaires de novembre 2026.

La Réunion et MayotteFormation et accompagnementModalités sur demande

À qui s’adresse cette prestation ?

Une démarche adaptée à votre organisation

Formation inter-entreprises et intra-entreprise à destination des organismes de formation, CFA et professionnels de la qualité.

01

Dirigeants d’organismes de formation et de CFA

02

Responsables qualité et référents Qualiopi

03

Responsables pédagogiques, consultants et formateurs indépendants

Objectifs et compétences

Les compétences travaillées pendant la formation

01

Comprendre les sept critères du RNQ et les évolutions réglementaires

02

Identifier les indicateurs applicables à votre activité

03

Analyser les exigences et les éléments de preuve attendus

04

Adapter les procédures et les documents qualité

05

Anticiper les non-conformités lors des audits

06

Organiser la veille réglementaire et l’amélioration continue

Comprendre et appliquer

Approfondir les enjeux de Formation Qualiopi V10

Ces repères expliquent la démarche et proposent des situations illustratives. Le contenu exact du programme ou de l’accompagnement est précisé avec ETHOS.

Les sept critères : une lecture reliée au fonctionnement de l’organisme

La préparation du RNQ commence par un examen des informations destinées au public, de la conception et de l’adaptation des prestations, de l’accueil et du suivi des bénéficiaires. Elle se poursuit avec les moyens pédagogiques et humains, la qualification des intervenants, l’inscription dans l’environnement professionnel et le recueil des appréciations. Ces dimensions doivent être examinées ensemble : une procédure rédigée ne suffit pas à démontrer que la pratique correspond aux engagements affichés.

Indicateurs applicables et éléments de preuve

Les indicateurs à examiner dépendent de la catégorie d’actions concernée : formation, apprentissage, bilan de compétences ou VAE. Une démarche méthodique consiste à relier chaque exigence applicable à une pratique vérifiable, à identifier le responsable du suivi et à vérifier la cohérence entre les supports publiés, les documents de réalisation et les résultats observés. Un écart doit donner lieu à une action documentée plutôt qu’à la production d’une preuve artificielle.

Évolutions de novembre 2026 : distinguer le texte et son guide

Le décret n° 2026-728 du 1er août 2026 actualise les indicateurs d’appréciation des sept critères, avec une entrée en vigueur fixée au 1er novembre 2026. Une préparation utile consiste à comparer les dispositions publiées avec ses pratiques existantes, puis à actualiser les procédures concernées. Les éventuelles précisions d’un nouveau guide de lecture doivent être vérifiées à leur publication : elles ne doivent pas être anticipées sous forme de règles prétendument acquises.

Exemple pédagogique : préparer une vérification interne

À titre illustratif, un organisme peut choisir une formation réellement dispensée et suivre son parcours documentaire : information préalable, analyse des besoins, adaptation pédagogique, évaluation, appréciations et traitement des difficultés. Cet exercice met en évidence les ruptures éventuelles entre la procédure officielle et les faits. Il ne constitue ni une simulation d’audit promise par ETHOS ni une garantie de certification.

Organisation pratique

Modalités et préparation de votre projet

ETHOS COMPÉTENCES adapte son intervention à la nature de la prestation et à votre contexte. Les informations précises sur le calendrier, la durée, les tarifs et les conditions d’accès sont à confirmer directement auprès de l’équipe.

  • Sessions inter-entreprises
  • Formations intra-entreprise adaptées à votre structure
  • Études de cas et exercices pratiques
  • Supports et outils de travail fournis
À retenir : Le décret applicable à compter du 1er novembre 2026 et le guide de lecture Qualiopi V10 sont deux documents distincts. Les précisions non publiées ne sont pas présentées comme des obligations établies.
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Notre approche

Une expertise ancrée dans la pratique des audits et du management

Les prestations sont pilotées par la direction d’ETHOS COMPÉTENCES, sous la responsabilité de Pierre FOURNIER. Le document de présentation fait état de plus de trente années d’expérience professionnelle, d’un Master en Management et Stratégie, d’une activité d’auditeur Qualiopi et de qualifications d’auditeur IRCA ISO 9001 et ISO 45001.

Les missions de formation et d’accompagnement doivent respecter les règles applicables de confidentialité, d’indépendance et d’impartialité, notamment leur séparation avec les audits de certification.

Questions fréquentes

FAQ — Formation Qualiopi V10

Qu’est-ce qui change avec Qualiopi en 2026 ?

Le décret n° 2026-728 du 1er août 2026 actualise le Référentiel national qualité à compter du 1er novembre 2026. La formation distingue les dispositions réglementaires de leur interprétation dans le guide de lecture.

Le guide de lecture Qualiopi V10 est-il déjà disponible ?

Le document transmis indique qu’il n’était pas officiellement publié au 12 octobre 2026. Les précisions à venir devront être vérifiées lors de la préparation de la formation.

Quels publics peuvent participer ?

Les dirigeants d’organismes de formation, responsables qualité, responsables pédagogiques, consultants et formateurs indépendants sont concernés.

La formation est-elle proposée en intra-entreprise ?

Le document de présentation prévoit des formats inter-entreprises et intra-entreprise. Les conditions et dates sont à demander à ETHOS.

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Préparons votre démarche qualité

Présentez votre organisme et votre besoin pour recevoir des informations adaptées sur le programme, le devis et les modalités.

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Programme, tarifs et calendrier communiqués sur demande.